poniedziałek, 07.01.2008 15:38

 

SZKOLENIA

 Szkolenia to pozaszkolne zajęcia mające na celu uzyskanie, uzupełnienie lub doskonalenie umiejętności i kwalifikacji zawodowych potrzebnych do wykonywania pracy, w tym umiejętności poszukiwania zatrudnienia. Zgodnie z Ustawą  o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy Powiatowy Urząd Pracy  w Strzyżowie oferuje kursy grupowe i indywidualne,  w szczególności przy:
- braku kwalifikacji zawodowych
- konieczności zmiany lub uzupełnienia kwalifikacji
- utraty zdolności do pracy w dotychczas wykonywanym zawodzie
- braku umiejętności aktywnego poszukiwania pracy

Szkolenia Grupowe inicjowane są w celu zwiększenia szans na uzyskanie zatrudnienia, podwyższenia dotychczasowych kwalifikacji lub zwiększenia aktywności zawodowej,

Szkolenia Indywidualne – Starosta kieruje bezrobotnego lub poszukującego pracy na wskazanego przez niego szkolenie, jeżeli uzasadni on celowość tego szkolenia a jego koszt w części finansowanej z Funduszu Pracy nie przekroczy 300 % przeciętnego wynagrodzenia.

Szkolenie finansowane przez starostę z Funduszu Pracy odbywa się w formie kursu, realizowanego według planu nauczania obejmującego przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych  w tygodniu, chyba że przepisy odrębne przewidują niższy wymiar szkolenia. Szkolenie może trwać do 6 miesięcy, a w sytuacjach uzasadnionych programem szkolenia w danym zawodzie nie dłużej niż 12 miesięcy, w przypadkach osób bez kwalifikacji zawodowych szkolenie może trwać do 12 miesięcy, a w sytuacjach uzasadnionych programem szkolenia w danym zawodzie nie dłużej niż 24 miesiące.

 

Na podstawie przepisów przejściowych Ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 roku o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy  ( Dz. U. Nr 69 poz.415 z 2008 r. z późn.zm.) bezrobotnemu w okresie odbywania szkolenia, na które został skierowany przez starostę, przysługuje stypendium finansowane ze środków Funduszu Pracy;
- stypendium szkoleniowe w wysokości 120 % kwoty zasiłku dla bezrobotnych miesięcznie,   pod warunkiem, że liczba godzin szkolenia wynosi nie mniej niż 150 godzin miesięcznie, w przypadku niższego wymiaru godzin szkolenia wysokość stypendium ustalana jest proporcjonalnie, z tym że stypendium nie może być niższe niż 20 % zasiłku, o którym jest  mowa w art. 72 ust.1 pkt 1.
- Starosta finansuje z Funduszu Pracy, w formie zwrotu, koszty zakwaterowania i wyżywienia bezrobotnego, skierowanego na szkolenie odbywane poza miejscem zamieszkania, jeżeli  wynika to z umowy zawartej z instytucją szkoleniową.
- Starosta może wyrazić zgodę na sfinansowanie, w formie zwrotu, całości lub części poniesionych przez skierowanego bezrobotnego, kosztów z tytułu przejazdu na szkolenie.
- Bezrobotnym, samotnie wychowujących co najmniej jedno dziecko do 18 roku życia, starosta może, po udokumentowaniu poniesionych kosztów, refundować koszty opieki nad dzieckiem lub dziećmi do lat 7 w wysokości uzgodnionej, nie wyższej jednak niż połowa zasiłku podstawowego, na każde dziecko, na opiekę którego poniesiono koszty, jeżeli bezrobotny zostanie skierowany na szkolenie oraz pod warunkiem osiągania z tego tytułu
    miesięcznie przychodów nieprzekraczających minimalnego wynagrodzenia za pracę.
 

   W przypadku skierowania na szkolenie refundacja kosztów opieki nad dzieckiem lub   dziećmi do lat 7 następuje na okres odbywania szkolenia.

 UWAGA: Bezrobotnemu uprawnionemu w tym samym okresie do stypendium oraz zasiłku przysługuje prawo wyboru świadczenia.

 

Osoba która z własnej winy nie ukończy szkolenia zobowiązana jest do zwrotu kosztów szkolenia oraz zostaje wyrejestrowana z urzędu pracy na okres 120 dni w przypadku pierwszej odmowy, 180 dni w przypadku drugiej odmowy, 270 dni w przypadku trzeciej i każdej kolejnej odmowy, chyba że powodem nieukończenia szkolenia było podjęcie zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub działalności gospodarczej.

Koszt szkolenia – oznacza to:
a)      uprzednio uzgodnioną należność przysługującą instytucji szkoleniowej,
b)      koszt ubezpieczenia od następstw nieszczęśliwych wypadków w przypadku osób nieposiadających prawa do stypendium oraz osób posiadających prawo do stypendium, o którym mowa w art. 41 ust.3b,
c)      koszty przejazdu, a w przypadku gdy szkolenie odbywa się w miejscowości innej niż miejsce zamieszkania, także koszty zakwaterowania i wyżywienia,
d)     koszty badań lekarskich i psychologicznych wymaganych w przepisach odrębnych,
e)      koszty egzaminów umożliwiających uzyskanie świadectw , dyplomów, zaświadczeń, określonych uprawnień
         zawodowych lub tytułów zawodowych oraz koszty uzyskania licencji niezbędnych do wykonywania danego
         zawodu.

 Bezrobotnemu,  który w trakcie szkolenia podjął zatrudnienie, inna prace zarobkową lub działalność gospodarczą , przysługuje stypendium w wysokości 20 % kwoty zasiłku dla osób bezrobotnych, od dnia podjęcia zatrudnienia do czasu zakończenia szkolenia.

Stypendium szkoleniowe nie przysługuje, jeżeli w okresie odbywania szkolenia bezrobotny otrzymuje stypendium, dietę lub innego rodzaju świadczenie pieniężne w wysokości równej lub wyższej niż stypendium finansowane z Funduszu Pracy.

FINASOWNIE KOSZTÓW EGZAMINU, LICENCJI

Starosta na wniosek bezrobotnego może sfinansować ze środków Funduszu Pracy, do wysokości przeciętnego wynagrodzenia, koszty egzaminów umożliwiających uzyskanie świadectw, dyplomów, zaświadczeń określonych uprawnień zawodowych lub tytułów zawodowych oraz koszty uzyskania licencji niezbędnych do wykonywania danego zawodu.

POŻYCZKA NA SFINASOWANIE KOSZTÓW SZKOLENIA

 Starosta na wniosek bezrobotnego może udzielić pożyczki na sfinansowanie kosztów szkolenia do wysokości 400 % przeciętnego wynagrodzenia obowiązującego w dniu podpisania umowy pożyczki, w celu umożliwienia podjęcia lub utrzymania zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub działalności gospodarczej.

STUDIA PODYPLOMOWE;

1.Starosta na wniosek bezrobotnego, może sfinansować z Funduszu Pracy koszty studiów podyplomowych należne organizatorowi studiów , do wysokości 100 % jednak nie więcej niż 300 % przeciętnego wynagrodzenia.
2.W przypadku podjęcia przez uczestnika studiów podyplomowych zatrudnienia w trakcie ich odbywania, nie zawiesza się finansowania tych studiów do planowanego terminu ich ukończenia.
3. W przypadku przerwania studiów podyplomowych z winy uczestnika, kwota wydatkowana na ich finansowanie z Funduszu Pracy podlega zwrotowi.
4. Bezrobotnemu, któremu starosta przyznał dofinansowanie kosztów studiów podyplomowych, za okres uczestnictwa w zajęciach przewidzianych programem studiów przysługuje stypendium w wysokości 20 % kwoty zasiłku.
5.Uczestnikowi studiów podyplomowych, który w trakcie ich odbywania podjął zatrudnienie, inną pracę zarobkową lub działalność gospodarczą, nie zawiesza się wypłaty stypendium do planowanego terminu ukończenia tych studiów.
6.Starosta ze środków FP ubezpiecza uczestnika studiów podyplomowych od następstw nieszczęśliwych wypadków, z wyłączeniem przypadku, gdy uczestnik ten posiada już takie ubezpieczenie.



Wzory dokumentów do pobrania



Załączniki

Typ	Opis	Data	Dodał
	Plan szkoleń na 2012	2012-02-03 13:09:52	Szurlej Wiesław

Informacje o artykule

Zredagował(a):	Wiesław Szurlej
Data powstania:	07.01.2008 15:38
Data ostatniej modyfikacji:	16.01.2012 10:12
Liczba wyświetleń:	10033